Mục tiêu công việc tổng quát

1. Duy trì và phát triển những quan hệ kinh doanh hiện có (Từ khách hàng dự án đến khách hàng đại lý), xây dựng nên những đơn hàng, những dự án từ những mối quan hệ đã có.
2. Thiết lập những những mối quan hệ kinh doanh mới bằng việc lập kế hoạch và tổ chức lịch công tác đối với những quan hệ kinh doanh hiện có hay những quan hệ kinh doanh tiềm năng khác (theo kế hoạch).
3. Lập kế hoạch công tác tuần, tháng trình lên bộ phận quản lí trực tiếp. Thực hiện theo kế hoạch được duyệt.
4. Hiểu rõ và thuộc tính năng, những ưu điểm những sản phẩm, những giải pháp bán hàng của công ty (Giải pháp 6 in 1).
5. Nắm được quy trình tiếp xúc khách hàng, quy trình xử lý khiếu nại thông tin, quy trình nhận và giải quyết thông tin khách hàng, ghi nhận đầy đủ theo các biểu mẫu của công ty.
6. Tiếp xúc khách hàng và ghi nhận toàn bộ các thông tin của khách hàng theo form mẫu.
7. Sau khi đã hoàn thành về nguyên tắc các hợp đồng, trực tiếp theo dõi và giám sát bộ phận liên quan soạn thảo và ký các hợp đồng (bộ phận thư ký).
8. Nhận và xử lý các khiếu nại của khách hàng về chất lượng sản phẩm, thời gian giao hàng, chuyển bộ phận liên quan xử lý,...
9. Theo dõi quá trình thanh lý hợp đồng, hỗ trợ phòng kế toán đốc thúc công nợ, đến khi khách hàng đã thanh toán xong.
10. Giao dịch, tìm hiểu nhu cầu của khách hàng. Tìm kiếm khách hàng tiềm năng.
11. Cập nhật kiến thức công việc qua việc học tập ở khách hàng, ở cấp trên và BGĐ để nâng cao kiến thức nghề nghiệp.
12. Phát triển việc kinh doanh ở địa bàn được giao phó.
13. Chăm sóc khách hàng và bán hàng theo lịch trình đã định.

Nhiệm vụ & trách nhiệm

Chỉ tiêu đánh giá hiệu quả công việc

- Hoàn thành chỉ tiêu doanh số hàng tháng, quý, năm được giao.

- Các đơn hàng dự án đã lên kế hoạch phải hoàn thành, và mở rộng thêm những đơn hàng dự án mới.

- Phối hợp với các bộ phận liên quan hoàn thành quota kinh doanh và chỉ tiêu chung của Công ty.

Kiến thức/kinh nghiệm – Kỹ năng – Hành vi – Tiêu chuẩn tuyển dụng

- Hiểu và nắm được các chương trình được ưu tiên trang bị trong năm của Bộ Giáo Dục và của từng tỉnh thành, kế hoạc phân bổ vốn hàng năm từ tất cả các nguồn vốn về từng đơn vị cụ thế (Sở, Phòng, Trường)

- Kiến thức về kinh doanh thị trường, kiến thức trong quan hệ kinh doanh tiếp xúc khách hàng, và các kỹ năng mềm hỗ trợ trong kinh doanh.

- Hành vi: trách nhiệm bảo mật thông tin, cẩn thận và chính xác khi xử lý số liệu, linh hoạt trong xử lý công việc liên quan.

Tiêu chuẩn tuyển dụng:

- Tuổi/giới tính: Nam, nữ: 22-40 tuổi

- Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên

- Trình độ chuyên môn: Kinh doanh

- Trình độ ngoại ngữ: Anh ngữ (nghe, nói, đọc, viết)

- Trình độ tin học: Thành thạo Word, Excel, Internet, Powerpoint,…

- Kinh nghiệm: không yêu cầu kinh nghiệm (sẽ được đào tạo trong quá trình làm việc)

- Yêu cầu khác: 

       + Kỹ năng giao tiếp, hướng dẫn sản phẩm cho khách hàng,…

       + Thái độ làm việc, có trách nhiệm, nguyên tắc trong công việc.

       + Khả năng làm việc độc lập, nhóm, chịu áp lực cao.

       + Chấp nhận làm ngoài giờ, đi công tác khi có yêu cầu từ Quản lý trực tiếp/Ban Giám đốc.

- Thu nhập: 8.000.000 VNĐ - 12.000.000 VNĐ (tùy theo năng lực)

- Phúc lợi:

       + Du lịch, khám sức khỏe định kỳ hàng năm

       + BHXH, BHYT, BHTN

Địa chỉ: QTSC Building 3, Công viên phần mềm Quang Trung, Quận 12, TP.HCM

Liên hệ: Vui lòng gửi CV về mail vttdao@vsionglobal.com hoặc liên lạc qua số điện thoại (+84) 035.350.7852